挂名法人应该怎么退出?

挂名法人退出需与公司协商或依法辞职。依据《中华人民共和国劳动合同法》，可以与公司协商一致解除劳动关系，或提前三十日书面通知公司辞职。若公司存在违法行为，劳动者也可立即解除劳动合同。未及时退出可能导致个人承担公司法律风险。
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挂名法人退出常见方式有：协商解除劳动关系、提前通知辞职、股东会选举新法人。选择方式时，应考虑公司实际情况、合同约定及法律程序，确保退出合法有效，避免后续纠纷。
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挂名法人退出方式：1）与公司协商解除劳动关系，需注意协商内容和程序；2）提前三十日书面通知辞职，确保通知期限和形式符合法律要求；3）通过股东会决议选举新法人，需遵循公司章程和法律规定。不同情况下，选择合适方式，确保退出合法有效。